Crece el trabajo infantil y empresas pueden ser multados con 5 mil soles

En Arequipa 13 menores cuentan con permiso para laborar y estos son los trabajos que no deben realizar
Crece el trabajo infantil y empresas pueden ser multados con 5 mil soles

Crece el trabajo infantil y empresas pueden ser multados con 5 mil soles

12 de Junio del 2018 - 11:27 » Textos: Brenda Flores-Castro » Fotos: Correo

Cada día es más frecuente encontrar niños en las calles, ofreciendo algún producto o laborando en locales de venta, cuando en esos horarios deberían estar estudiando o jugando en casa. Es por eso que, en fechas como hoy, 12 de junio, que se conmemora el Día Mundial de la Lucha Contra el Trabajo Infantil, también se recuerda que aún queda mucho por hacer para mejorar la calidad de vida de los menores de edad en situación de pobreza o riesgo.

PROBLEMA

Durante los últimos diez años, se detectó que la mayor incidencia de casos por este problema en la región de Arequipa se han presentado en las provincias de Camaná, Islay (Mollendo) y Caylloma (El Pedregal) .

Solo en los últimos operativos realizados por la Gerencia Regional de Trabajo y la Fiscalía, a inicios de este año, durante la temporada de verano, fueron sancionados 30 negocios, donde fueron encontrados 26 niños víctimas de trabajo infantil.

El gerente regional de dicho sector, José Luis Carpio Quintana, indicó que las sanciones para las empresas en este caso pueden llegar a 5 mil soles por cada menor. Esto incluye la infracción por contratar a un niño que no cuenta con autorización para laboral (mil 700 soles), por no estar considerado en planilla (1 mil 300 soles) y por no tener seguro de salud ni AFP.

“Algunos manifestaban que eran sus familiares o hijos, pero no tienen cómo acreditarlo”, manifestó Carpio.

Estos casos son trasladados a la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral para que imponga la sanción administrativa y al Ministerio Público para que determinen si los niños se encuentran en un presunto estado de abandono o son víctimas de explotación infantil.

DETALLES

Se considera trabajo infantil a toda actividad física o mental realizada por menores que estén por debajo de los 14 años, quienes se dedican a trabajar en sectores como producción, comercialización, venta o distribución de bienes o servicios, en forma independiente o al servicio de otra persona o empresa.

Los adolescentes de edades entre los 14 y 18 años pueden acceder, mediante la Gerencia Regional de Trabajo, a una autorización para laborar.

En Arequipa, 13 menores cuentan con permiso.

Las actividades laborales que se encuentran prohibidas para ellos son la manipulación de objetos con peso excesivo o sustancias tóxicos, y en labores donde su seguridad o la de otras personas esté bajo su responsabilidad.

CIFRAS

13 menores, entre los 14 y 18 años, cuentan con autorización para trabajar en Arequipa

5 mil soles de multa se les puede a imponer a los negocios que promuevan el trabajo infantil

26 menores fueronencontrados en operativos realizados a inicios del año en Arequipa

Requisitos para obtener la autorización de trabajo de un menor de edad

Toda esta documento debe ser entregada a la Gerencia Regional de Trabajo:

-Copia de la partida de nacimiento o DNI

-Certificado médico otorgado por el área de salud, hospital, posta médica o de EsSalud.

-Copia de carné escolar, libreta de notas, constancia de nota o certificado de estudios.

-Dos fotografías tamaño carné

-Copia del documento de identidad del padre, madre, familiar o tutor.

-Nombre o razón social, domicilio y número RUC de la empresa que lo contratará.

-Solicitud suscrita por el tutor de menor.

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