El sector privado podrá acogerse a esta medida mediante acuerdo entre empleadores y trabajadores, asegurando la continuidad de servicios cruciales | Foto: Andina
El sector privado podrá acogerse a esta medida mediante acuerdo entre empleadores y trabajadores, asegurando la continuidad de servicios cruciales | Foto: Andina

El Poder Ejecutivo ha declarado el sábado 27 de julio de 2024 como día no laborable para los trabajadores del sector público, según el decreto supremo N°066-2024-PCM.

Las horas no trabajadas deberán ser compensadas en los diez días siguientes o según lo determine cada entidad pública. A pesar del descanso, se garantizarán los servicios públicos esenciales.

Cabe mencionar que el sector privado podrá acogerse a esta medida mediante acuerdo entre empleadores y trabajadores, asegurando la continuidad de servicios cruciales.

¿Cuántos días no laborables restan en el 2024?

– Lunes 7 de octubre del 2024.

– Viernes 6 de diciembre del 2024.

– Lunes 23 de diciembre del 2024.

– Martes 24 de diciembre del 2024.

– Lunes 30 de diciembre del 2024.

– Martes 31 de diciembre del 2024.

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